קורסי מאמנים תעסוקתיים: הכשרת מובטלים באנדלוסיה

  • בקורסים 260 שעות עיוניות ו-90 שעות מעשיות המיועדות למובטלים.
  • הם ממומנים על ידי החונטה דה אנדלוסיה והקרן החברתית האירופית.
  • הם כוללים מודולי הערכה, חדשנות ותכנות דידקטי.
  • הזדמנות לרכוש מיומנויות ולשפר את יכולת התעסוקה.

לשם מה הכשרת קורס הכשרת מאמנים?

La קרן חברתית ועבודה של אלמריה החל את 2011 עם שלושה קורסי מאמנים תעסוקתיים שנועדו להציע הכשרה למובטלים. לקורסים אלו המטרה העיקרית היא להקל על רכישת מיומנויות מקצועיות המאפשרים להם לשפר את יכולת התעסוקה שלהם ולגשת לשוק העבודה בהיערכות רבה יותר.

לכל אחת מתוכניות ההכשרה הללו יש א נומפוס קלוזוס של 15 מושבים, משך כולל של 260 שעות עיוניות ו-90 שעות מעשיות והוא מובנה בסך הכל ב-9 מודולי הכשרה חיוניים. המודולים עוצבו בקפידה כדי לתת מענה לכל תחומי המפתח הקשורים ל הכשרה תעסוקתית ונתמכים בפרקטיקות המבטיחות חווית אימון מקיפה ויעילה.

קורסי מאמנים תעסוקתיים: מטרות והטבות

באמצעות קורסים אלו, הקרן מבקשת להכין את המשתתפים כך שיוכלו לתכנן, לתאם ולבצע פעולות הדרכה אשר, בתורו, מקדם רכישת מיומנויות וידע אצל המוטבים. בדרך זו, בנוסף להכשרת המאמנים עצמם, נוצר אפקט מכפיל בשיפור כישורי העבודה של האוכלוסייה המובטלת.

הפרויקט נתמך בתקציב משותף של מחלקת התעסוקה של ממשלת אנדלוסיה ו - קרן חברתית אירופית. הדבר מבטיח שהתוכניות נגישות למובטלים וללא עלות למשתתפים, ובכך מקדם שוויון הזדמנויות בגישה לחינוך. הכשרה מקצועית.

מתודולוגיה של הקורסים

מתודולוגיית ההדרכה כוללת שילוב של תיאוריות פדגוגיות, אסטרטגיות הוראה ופרקטיקות אמיתיות בסביבות הכשרה. זה מבטיח שמאמנים עתידיים לא רק יבינו את עקרונות ההוראה, אלא גם יצברו ניסיון מעשי ביישום הידע הזה.

  • הסילבוס כולל תחומים כגון תכנות של תהליך הוראה-למידה, טכניקות הערכה, אינטראקציה דידקטית ואסטרטגיות למידה אוטונומיות.
  • זה מקדם חדשנות ועדכון מתמיד, באמצעות מודולים שמטרתם שיפור איכות ההוראה ופיתוח מיומנויות הוראה מודרניות.

תכנית הקורס: מודולי הדרכה

מה עושה מרפא בעיסוק?

תוכנית ההכשרה מחולקת ל 9 מודולים, שנועד לכסות כל היבט בסיסי הקשור להכשרה כמאמן תעסוקתי. מודולים אלה כוללים:

  1. תכנות של פעולות אימון: כיצד לבנות ולתכנן שיעורים אפקטיביים בהתאמה למטרות למידה ספציפיות.
  2. הערכת תהליך האימון: עיצוב מבחנים וכלי הערכה למדידת האפקטיביות של פעולות הדרכה.
  3. יישום טכניקות הוראה: שיטות ואסטרטגיות המשפרים את האינטראקציה ומקלים על הבנת המושגים של התלמידים.
  4. אסטרטגיות מיקוד: ייעוץ ומעקב אחר תלמידים בתהליך ההכשרה.
  5. למידה אוטונומית: טכניקות להעצמת תלמידים וקידום חינוך עצמי.
  6. חדשנות חינוכית: כלים דיגיטליים, טכניקות ומגמות עדכניות לשיפור מתמיד בסביבת ההוראה.
  7. בטיחות ומניעה: כללים בסיסיים להבטחת בטיחות בכיתה במהלך פעילויות הדרכה.
  8. חונכות ומנהיגות: כישורים בינאישיים לתמיכה והנעה של תלמידים בהתפתחותם המקצועית.
  9. שיטות מקצועיות: מודול מעשי המאפשר ליישם את הידע הנרכש בסביבה מבוקרת ומפוקחת.

לכל מודול יש מטרות ספציפיות המבטיחות א היווצרות אינטגרלית ואיכות למאמנים תעסוקתיים עתידיים.

אפשרויות הדרכה באנדלוסיה

בנוסף ליוזמות של ה קרן חברתית ועבודה של אלמריה, יש אחרים אפשרויות הכשרה מקצועיות מצטיינות לתעסוקה בקהילה האוטונומית של אנדלוסיה. אפשרויות אלו מיושמות על ידי מוסדות שונים, כגון IMFE (המכון העירוני להכשרה ותעסוקה) וה סרביסיו פובליקו דה אמפלו אסטטל בשיתוף פעולה עם גורמים כמו ה FP לתעסוקה. קורסי מפתח המוצעים כוללים:

  • קורסי הדרכה למאמנים במצב פנים אל פנים, מעורב ומקוון.
  • תכניות מיוחדות מסובסדות בתחומים כמו אדמיניסטרציה, הוראה ושירות לקוחות.
  • מלגות וסיוע כספי למובטלים עם קשיי גישה לשוק העבודה.

יוזמות אלו תורמות לשיפור של יכולת העסקה של אנשים והתחרותיות של המרקם העסקי באזור, המשלים את המאמצים של מוסדות כמו הקרן החברתית והעבודה של אלמריה.

מחלקת התעסוקה של אנדלוסיה

כיצד להירשם?

אותם אנשים המעוניינים להשתתף ב קורסי מאמנים תעסוקתיים אתה יכול לקבל מידע נוסף ישירות במטה של ​​הקרן החברתית והעבודה אלמריה, הממוקם בכתובת רחוב דוקטור ברקר מספר 21. בנוסף, ניתן לתקשר בטלפון על ידי התקשרות 950 24 31 08.

בנוסף, המעוניינים יכולים לחקור פעולות הכשרה משלימות או דומות אחרות במוסדות מובילים באנדלוסיה, כגון IMFE, אוניברסיטאות או מרכזים מוסמכים המציעים הכשרה מקצועית לתעסוקה.

היתרונות של תוכניות הכשרה אלו

בנוסף למיומנויות שנרכשו, קורסי הכשרה כגון אלו של ה קרן חברתית ועבודה של אלמריה הם מציעים סדרה של יתרונות ישירים:

  • המשתתפים מקבלים א בסיס תיאורטי מוצק וניסיון מעשי, המאפשר להם לעבוד כמאמנים בסביבות חינוכיות או עסקיות שונות.
  • ההכשרה מסובסדת במלואה, ומבטלת חסמים כלכליים לאנשים עם פחות משאבים.
  • מוצעת גישה מקיפה הכוללת הערכה, למידה אוטונומית וחדשנות הוראה.

יש יותר ויותר ביקוש למאמנים

תחזית עבודה למאמנים תעסוקתיים

שוק העבודה דורש יותר ויותר מאמנים תעסוקתיים, בין אם במוסדות חינוך, בחברות פרטיות המעניקות הכשרה לעובדים או אפילו בתכניות חברתיות שנועדו לשפר את יכולת התעסוקה של קבוצות שונות.

תעודה כמאמן תעסוקתי ממוקמת בתור א שלב מפתח לעבוד כמורה בתחום המקצועי, המציע גם הזדמנויות לצמיחה וגיוון בעבודה.

הכישורים הנרכשים בקורסים, יחד עם תמיכה של גורמים מוכרים, מאפשרים לבוגרים גישה להזדמנויות עבודה בתחומים כמו:

  • הכשרה מקצועית לתעסוקה.
  • ייעוץ לפיתוח חינוכי ומקצועי.
  • עיצוב וביצוע פעולות הדרכה בחברות.

La קרן חברתית ועבודה של אלמריה, בתמיכת מוסדות כמו ה קרן חברתית אירופית, ממשיך למלא תפקיד מכריע בשיפור ה הכשרה מקצועית, יצירת השפעה משמעותית על יכולת העסקה של מובטלים.

למידע נוסף, ניתן להתייעץ עם מקורות נוספים כגון חדשות מאלמריה להיות מודע לשיחות ותוכניות חדשות הקשורות ל הכשרה תעסוקתית.


השאירו את התגובה שלכם

כתובת הדוא"ל שלך לא תפורסם. שדות חובה מסומנים *

*

*

  1. אחראי לנתונים: מיגל אנחל גטון
  2. מטרת הנתונים: בקרת ספאם, ניהול תגובות.
  3. לגיטימציה: הסכמתך
  4. מסירת הנתונים: הנתונים לא יועברו לצדדים שלישיים אלא בהתחייבות חוקית.
  5. אחסון נתונים: מסד נתונים המתארח על ידי Occentus Networks (EU)
  6. זכויות: בכל עת תוכל להגביל, לשחזר ולמחוק את המידע שלך.