המערכת האקולוגית החינוכית של בירת ספרד מקבלת תפנית משמעותית עם שילובן של 42 מדריד כ... המרכז הרשמי לשלב ההכשרה הפנימיתמטרת המהלך היא לספק לסטודנטים להכשרה מקצועית, ובמיוחד לאלו בתחום טכנולוגיית המידע והתקשורת, מקום ליישם את הידע התיאורטי שלהם בסביבה אמיתית ודינמית.
החלטה זו מתיישבת עם התקנות הקיימות, ובפרט עם חוק אורגני בנושא הכשרה מקצועית 3/2022מה שדורש שמחזורי הכשרה יאמצו גישה כפולה, ויכולת להסתמך על יחידות הוראה להכשרה מקצועית כפולהמשמעות הדבר היא שלפחות רבע מההוראה חייבת להתקיים בהקשרים אותנטיים של עבודה, על מנת להבטיח שצעירים יהיו מוכנים טוב יותר לתעסוקה.
מודל המבוסס על חדשנות ולמידה שיתופית
קמפוס התכנות של קרן טלפוניקה אינו מרכז קונבנציונלי. הוא משתמש ב... מערכת הוראה עמית לעמיתשבו תלמידים לומדים על ידי פתרון אתגרים מהעולם האמיתי ותמיכה הדדית, ללא המורה המסורתי. הודות לגישה זו, המרכז מיצב את עצמו כאחד המוסדות המהפכניים ביותר באירופה.
כדי ליישם פרויקט זה, כבר בוצע ניסוי פיילוט בבית הספר IES Virgen de la Paz באלקובנדס. בו השתתפו כמעט מאה תלמידי שנה א' מתוכניות הכשרה מקצועית כגון מערכות מחשב ברשת או סטודנטים לפיתוח אפליקציות (אינטרנט ופלטפורמות מרובות) הקדישו יותר מ-100 שעות להתמחות בתחומים קריטיים כמו פייתון ואבטחת מחשבים.
פרט אחד שעשה את ההבדל במשפט הזה היה התמיכה של יותר מ-20 מתנדבי טלפוניקהאנשי מקצוע אלה שימשו כמנטורים, הנחו סטודנטים במהלך מפגשי אוריינטציה והעריכו את התקדמותם, ואף סיפקו מכתבי המלצה לשיפור הפרופילים המקצועיים שלהם.
סיכויים עתידיים והתרחבות ברחבי ספרד
שיתוף הפעולה בין משרד החינוך האזורי של מדריד לבין קרן טלפוניקה אינו מיועד להיות מוגבל לפרויקט אחד. הרעיון הוא ש כל סטודנט בהכשרה מקצועית ציבורית סטודנטים מהאזור יכולים לגשת למתקני 42 מדריד כדי להשלים את התמחויותיהם, תוך ניצול העובדה שהמרכז נהנה מיוקרה בינלאומית בולטת בדירוגי חדשנות.
למעשה, יש שאיפה שהתכנית הזו תהיה ניתן לייצוא לקהילות אוטונומיות אחרותהמטרה הסופית היא לבסס את מודל 42 כעמוד תווך של הכשרה מקצועית טכנולוגית ברחבי ספרד, ובכך לסייע במענה על הביקוש העצום למומחים דיגיטליים הקיים כיום בשוק.
בהתחשב בכך שמאות אלפי מומחי טכנולוגיה נדרשים מדי שנה, קיום קמפוסים בערים כמו מדריד, ברצלונה, מלאגה או אורדליז מאפשר הכשרה שהיא חופשי וממוקד תעסוקהזה מבטיח שתלמידים יפתחו חשיבה ביקורתית וכישורי עבודת צוות לפני הצטרפותם לחברה.
הפיכתה של 42 מדריד לארגון המקביל לחברה מאפשרת להכשרה מקצועית באזור לצבור איכות ולהתקרב לקשרים עם המגזר היצרני, תוך שילוב... מתודולוגיה פורצת דרך וחונכות מקצועית בתוכנית הלימודים הרשמית כדי לשפר את יכולת ההעסקה של מדעני מחשב צעירים.